原標(biāo)題：女子臨近分娩遭月嫂放鴿子 獲家政公司退定金

　　記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)：年底多數(shù)月嫂、保姆都回老家了 200元/天的臨時(shí)保姆很受歡迎

　　即將臨盆，卻遭遇月嫂臨時(shí)“放鴿子”，“準(zhǔn)媽媽”楊女士24日來(lái)到家政公司“討說(shuō)法”，卻被告知已經(jīng)沒(méi)有月嫂可選了，只能退回訂金。

　　眼下距離羊年春節(jié)還有不到1個(gè)月時(shí)間，家政行業(yè)“用工荒”問(wèn)題凸顯，尤其是月嫂難求，多數(shù)家政公司都出現(xiàn)了“多數(shù)都回老家過(guò)年了，剩下的也都被預(yù)訂了”的現(xiàn)象。

　　此外，保姆、鐘點(diǎn)工等春節(jié)期間身價(jià)倍漲卻依然搶手。有家政公司透露，八成保姆春節(jié)都要回老家，200元/天的臨時(shí)保姆很受雇主歡迎。平日里25元/小時(shí)的鐘點(diǎn)工，眼下漲到了35元/小時(shí)，春節(jié)前幾天可達(dá)到50元/小時(shí)。

　　月嫂“放鴿子” 只好靠父母

　　家住景湖春曉的楊女士是一位已懷孕9個(gè)多月的“準(zhǔn)媽媽”，預(yù)產(chǎn)期就在除夕前后。上個(gè)月，她來(lái)到智通家政預(yù)訂月嫂，卻發(fā)現(xiàn)年底了月嫂很多都回老家了，可以選擇的余地太小。

　　后來(lái)她在柏林家政選中了一名月嫂，并支付了1800元訂金。眼下她正在家安心待產(chǎn)，前天卻突然接到家政公司的電話(huà)稱(chēng)，月嫂“臨時(shí)有事”不能來(lái)了，讓楊小姐重新去選月嫂。

　　“當(dāng)時(shí)我很生氣，訂金都交了，怎么能突然放我鴿子呢？還有20多天就要生了啊。”楊女士告訴記者，前天她來(lái)到家政公司，卻發(fā)現(xiàn)已經(jīng)沒(méi)有月嫂可以選了。家政公司給她推薦的2名都是還沒(méi)有取得育嬰師資格證的初學(xué)者，楊女士自然不滿(mǎn)意。最后沒(méi)辦法，家政公司只好將訂金退還給楊女士。

　　“雖然退了訂金，但臨時(shí)臨急我根本找不到月嫂了。”楊女士又咨詢(xún)了多家家政公司，都被告知春節(jié)期間沒(méi)有月嫂可選了，無(wú)奈之下只好讓年邁的父母過(guò)來(lái)照顧自己坐月子。

　　“年底找個(gè)月嫂比找老公還難”

　　記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，年底家政行業(yè)缺工問(wèn)題凸顯，尤其是月嫂難覓，很多家政公司已經(jīng)無(wú)法提供月嫂給客戶(hù)選擇。“絕大多數(shù)都回老家了，剩下的那部分都被預(yù)訂了。”智通家政一名工作人員說(shuō)。

　　“月嫂雖然工資高，但比較辛苦，一年到頭都住在客戶(hù)家，難得有機(jī)會(huì)回家。”工作人員告訴記者，雖然臘月廿五至元宵節(jié)期間，每天工資上浮30%，但很多月嫂還是放棄了高薪，回老家與家人團(tuán)聚。

　　“找個(gè)月嫂比找老公還難！”很多春節(jié)前后生產(chǎn)的準(zhǔn)媽媽都發(fā)出這樣的感慨。家住萬(wàn)江的牛女士預(yù)產(chǎn)期在本月底，去年11月就開(kāi)始找月嫂。但一聽(tīng)說(shuō)她坐月子期間正好是春節(jié)，很多月嫂都表示無(wú)法提供服務(wù)，因?yàn)?ldquo;過(guò)年要回老家”。最后，牛女士主動(dòng)開(kāi)出1.5倍的工資，留住了一名原本打算回老家的月嫂。

　　鐘點(diǎn)工：近春節(jié)時(shí)薪翻番還要等

　　除了月嫂外，保姆、鐘點(diǎn)工眼下也非常搶手。“我們八成的保姆都回老家過(guò)年了。”萬(wàn)家福家政負(fù)責(zé)人告訴記者。昨天，2名前來(lái)挑選保姆的顧客，均空手而歸，因?yàn)榱粝驴晒┻x擇的保姆非常少。

　　“很多顧客春節(jié)期間只好自己應(yīng)付一下，年后再請(qǐng)保姆。有不少顧客請(qǐng)臨時(shí)保姆，200元/天。”該負(fù)責(zé)人告訴記者。也就是說(shuō)，臨時(shí)保姆月薪達(dá)6000元/月，是平時(shí)市場(chǎng)價(jià)2500~3000元/月的2倍多。

　　而臨近年關(guān)，很多家庭都在找鐘點(diǎn)工打掃衛(wèi)生，造成鐘點(diǎn)工行業(yè)的供不應(yīng)求。“平時(shí)鐘點(diǎn)工是25元/小時(shí)，現(xiàn)在是35元/小時(shí)，越臨近春節(jié)越貴，到了春節(jié)前幾天，50元/小時(shí)都不一定找得到人。”中心人才市場(chǎng)附近一家家政公司老板告訴記者，最近來(lái)找鐘點(diǎn)工的家庭比平日里多了近一倍，越是臨近春節(jié)，鐘點(diǎn)工的需求就越大，工資也越高。

　　樟木頭四成家政工

　　已提前返鄉(xiāng)過(guò)年

　　廣州日?qǐng)?bào)訊 (記者董哲)漲工資也不干，想回家團(tuán)聚的阿姨大媽們就是這么“任性”。今年“車(chē)票難搶、家難回”更是讓不少想家心切的家政服務(wù)人員選擇提前回家過(guò)年，從而加劇了請(qǐng)鐘點(diǎn)工的難度。

　　提前近20天買(mǎi)票回家過(guò)春節(jié)

　　25日，記者在樟木頭鎮(zhèn)怡安街一帶看到，這里以前有六七家家政服務(wù)公司，目前卻只有三家仍在正常營(yíng)業(yè)。“很多人都回去了，這一個(gè)星期都沒(méi)什么人來(lái)找工作，都要回去。車(chē)票搞得太緊張了，原來(lái)在過(guò)年前幾天都可以買(mǎi)到車(chē)票回去，現(xiàn)在規(guī)定可以提前60天買(mǎi)，所以那些工人就說(shuō)干脆提前買(mǎi)票提前走。”從事家政服務(wù)中介多年的劉姐告訴記者，今年有需求的雇主少，找工作的阿姨更少，整個(gè)行業(yè)都有點(diǎn)低迷。到了年底，雖然工資平均漲幅500元左右，比往年多出200元，但樟木頭四五百名家政服務(wù)人員還是離開(kāi)了近四成。

　　不僅樟木頭鎮(zhèn)如此，記者走訪(fǎng)了塘廈、鳳崗、清溪等鎮(zhèn)的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)獲悉，基本上都出現(xiàn)了家政服務(wù)人員提前辭工返鄉(xiāng)、用工短缺的情況。“我們這里的幾個(gè)阿姨大都買(mǎi)了下月初和中旬的車(chē)票，已申請(qǐng)辭工了，有的月底就要走。”鳳崗鎮(zhèn)一家政中介部的主管稱(chēng)，今年很多家政工都比往年提前近20天買(mǎi)票回家過(guò)春節(jié)，“現(xiàn)在都不像過(guò)去那么差錢(qián)了，很多人干了一年都想過(guò)年回家陪陪親人”。

　　勞資雙方需求分歧大

　　記者調(diào)查得知，勞資雙方的要求都在提高，也導(dǎo)致用工難、找工難。一方面，雇主會(huì)要求家政服務(wù)人員的年齡、資質(zhì)、生活習(xí)慣等等。另一方面，從業(yè)人員對(duì)薪資、休假以及服務(wù)對(duì)象的家庭環(huán)境等等也有了更高的要求。一家政服務(wù)公司負(fù)責(zé)人胡女士告訴記者，25日上午就有一個(gè)雇主，非要找四川籍的阿姨，還要求要在他們家過(guò)春節(jié)，然后應(yīng)聘的阿姨卻不同意，所以協(xié)議無(wú)法達(dá)成。

　　對(duì)于回家過(guò)年，還是留在雇主家繼續(xù)服務(wù)。受訪(fǎng)的部分家政服務(wù)員則表示，并不會(huì)因?yàn)猷l(xiāng)愁“一刀切”，因?yàn)殚L(zhǎng)時(shí)間返鄉(xiāng)意味著年后要重新找工作，所以如果待遇和工作環(huán)境很不錯(cuò)，她們也愿意放棄回家。“如果老板對(duì)我好，待遇還不錯(cuò)，再能漲點(diǎn)工資，我就不一定非要趕在春節(jié)回家。如果實(shí)在不想干下去了，漲工資也不愿意繼續(xù)做，就會(huì)找個(gè)借口說(shuō)要趕回去過(guò)年不干了。”在塘廈鎮(zhèn)做了多年家政服務(wù)的王大姐說(shuō)出了她們不少人的心聲。文/記者黃江潔