新華社北京7月14日電近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《專業(yè)技術(shù)類公務員管理規(guī)定（試行）》和《行政執(zhí)法類公務員管理規(guī)定（試行）》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹執(zhí)行。

《專業(yè)技術(shù)類公務員管理規(guī)定（試行）》全文如下。

第一章 總則

第一條　為了完善公務員職位分類，建立符合專業(yè)技術(shù)類公務員特點的管理制度，提高管理效能和科學化水平，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務員隊伍，根據(jù)公務員法及有關(guān)法律、法規(guī)，制定本規(guī)定。

第二條　本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)類公務員，是指專門從事專業(yè)技術(shù)工作，為機關(guān)履行職責提供技術(shù)支持和保障的公務員，其職責具有強技術(shù)性、低替代性。

第三條　專業(yè)技術(shù)類公務員的管理，堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，堅持注重實績、業(yè)內(nèi)認可，堅持分渠道發(fā)展、專業(yè)化建設(shè)，堅持監(jiān)督約束與激勵保障并重。

專業(yè)技術(shù)類公務員的管理，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，依照法定的權(quán)限、條件、標準和程序進行。

第四條　中央公務員主管部門負責全國專業(yè)技術(shù)類公務員的綜合管理工作?？h級以上地方各級公務員主管部門負責本轄區(qū)內(nèi)專業(yè)技術(shù)類公務員的綜合管理工作。上級公務員主管部門指導下級公務員主管部門的專業(yè)技術(shù)類公務員管理工作。各級公務員主管部門指導同級機關(guān)的專業(yè)技術(shù)類公務員管理工作。

第二章　職位設(shè)置

第五條　專業(yè)技術(shù)類公務員職位根據(jù)工作性質(zhì)、專業(yè)特點和管理需要，在以專業(yè)技術(shù)工作為主要職責的機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)或者崗位設(shè)置。

專業(yè)技術(shù)類公務員職位設(shè)置范圍由中央公務員主管部門確定。

第六條　機關(guān)依照職能、國家行政編制和中央公務員主管部門確定的職位設(shè)置范圍等，制定本機關(guān)專業(yè)技術(shù)類公務員職位設(shè)置方案，并確定職位的具體工作職責和任職資格條件。

第七條　中央和國家機關(guān)及其直屬機構(gòu)專業(yè)技術(shù)類公務員職位設(shè)置方案，報中央公務員主管部門審批；省級以下機關(guān)及其直屬機構(gòu)專業(yè)技術(shù)類公務員職位設(shè)置方案，由省級公務員主管部門審批后報中央公務員主管部門備案。