所謂“我國(guó)人口紅利結(jié)束”是一個(gè)誤區(qū)

　　雖然目前我國(guó)每年勞動(dòng)人口總量開始出現(xiàn)下降趨勢(shì)，但這絕不等于所謂的“我國(guó)人口紅利結(jié)束了”，更不是我國(guó)的勞動(dòng)力開始短缺了。這是一個(gè)天大的誤解。

　　我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量同日本差不多，可是我國(guó)的總?cè)丝谡侨毡镜?0倍。也就是說(shuō)，我國(guó)的生產(chǎn)率總體只有日本的十分之一。我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量是美國(guó)的一半左右，但我國(guó)的總?cè)丝谑敲绹?guó)的4倍還多。也就是說(shuō)，我國(guó)的生產(chǎn)率整體只有美國(guó)的八分之一不到。在這種情況下，擔(dān)心我國(guó)出現(xiàn)勞動(dòng)力短缺、因而需要延期退休，顯然是可笑的。什么時(shí)候我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量達(dá)到了日本的10倍，美國(guó)的8倍，到那時(shí)候再談我國(guó)“人口紅利結(jié)束”，也不晚。

　　可以肯定地講，在就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻、大量勞動(dòng)力嚴(yán)重過(guò)剩的情況下，提出延期退休是不明智的，不可取的。

　　明智聰明的做法是，鼓勵(lì)適當(dāng)提前退休，提前退休期間領(lǐng)取50%或者60%的退休金，達(dá)到法定退休年齡時(shí)，領(lǐng)取全額退休金；凡是有提前退休的家庭，如有適齡就業(yè)子女而沒有就業(yè)，政府優(yōu)先安排工作，特別是大學(xué)生子女更要優(yōu)先安排。

　　至少，我們應(yīng)當(dāng)把是否提前退休交給勞動(dòng)者自愿選擇，給勞動(dòng)者一個(gè)選擇的機(jī)會(huì)，而不要那樣蠻橫，那樣僵硬。

　　可以肯定地講，只要是和平發(fā)展、和平建設(shè)，未來(lái)60歲以上老人的數(shù)量3億也好，4億也罷，我國(guó)完全能夠做到保證這些老年人溫飽生活，也肯定能夠保證給這些老年人每月發(fā)放一定數(shù)量的養(yǎng)老金。關(guān)鍵是發(fā)放多少的問(wèn)題，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是否公平的問(wèn)題。

　　考慮到農(nóng)村60歲以上的老年人普遍擁有一份承包地，可以通過(guò)出租等形式的流轉(zhuǎn)，每年獲得一定收入(目前東北地區(qū)一般出租一畝耕地年租金約為500元)，因此，國(guó)家雖然也要承擔(dān)他們的養(yǎng)老責(zé)任，但每月提供的養(yǎng)老金數(shù)量肯定也應(yīng)該不會(huì)簡(jiǎn)單比照城市勞動(dòng)者養(yǎng)老金的水平。這也是世界各國(guó)的通行做法。有的國(guó)家明確規(guī)定，居民擁有的個(gè)人財(cái)富達(dá)到一定水平，國(guó)家不提供養(yǎng)老金，減半養(yǎng)老金。我們完全可以借鑒世界上大多數(shù)國(guó)家的做法：60歲老年人或其所在家庭擁有財(cái)富達(dá)到一定程度，政府不提供養(yǎng)老金，減半養(yǎng)老金。政府如果給一個(gè)億萬(wàn)富翁提供養(yǎng)老金，就是笑話了。

　　必須講清楚一個(gè)道理，事情的實(shí)質(zhì)不是“政府花錢養(yǎng)老人”，而是包括60歲以上老人在內(nèi)的全社會(huì)的勞動(dòng)者花錢養(yǎng)老人。社會(huì)的全部財(cái)富都是勞動(dòng)者創(chuàng)造的，政府每一分錢的財(cái)政收入都是勞動(dòng)者創(chuàng)造的。準(zhǔn)確地講，不是“政府的錢”，而是“勞動(dòng)者的錢”。政府手中的錢即財(cái)政收入，本質(zhì)上是勞動(dòng)者委托政府管理、支出的錢。這筆錢怎么花，每年拿出多少錢養(yǎng)老人，從根本上講，應(yīng)該是全社會(huì)的勞動(dòng)者說(shuō)了算。

　　總而言之，筆者認(rèn)為，所謂的“撫養(yǎng)比”問(wèn)題沒有實(shí)質(zhì)性意義，我國(guó)勞動(dòng)力將長(zhǎng)期處于過(guò)剩狀態(tài)，延期退休不可取。我國(guó)養(yǎng)老問(wèn)題、養(yǎng)老金問(wèn)題沒有人們想象的那樣嚴(yán)重。只要政策對(duì)頭，我國(guó)未來(lái)60歲老人將領(lǐng)取更多的養(yǎng)老金，生活將更幸福。