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非名校生考研不在于熬一鍋濃濃的“雞湯”
每年各大高校碩士研究生錄取工作放榜后,媒體報道“學(xué)霸宿舍”已成了一種慣例。類似勵志故事,肯定了刻苦學(xué)習(xí)的傳統(tǒng)價值,激勵后來者砥礪前行。
被報道的“學(xué)霸宿舍”有個共同特點,即“學(xué)霸”通常不在名校讀本科。北大一個宿舍的學(xué)生考上北大研究生,不是新聞;而只有非名校的學(xué)生,集體考上了北大這樣的一流名校,才為公眾所津津樂道。這種對比和反差造就了“學(xué)霸宿舍”,也讓“學(xué)霸”的定義在一些人眼中不那么有信服力。
前幾天,常州大學(xué)一個“學(xué)霸宿舍”全體成員考研成功的消息,就引發(fā)了一番輿論風(fēng)波。報道稱,這個宿舍的同學(xué)“親如兄弟”,在考研準備過程中互幫互助,考上了中國石油大學(xué)等高校的研究生。然而,網(wǎng)友并非一致地表達羨慕和贊許,不乏有人用嘲諷的語氣說,非名校生考上985高校研究生也沒用。
以“有用”或“無用”來衡量考研的意義,是站在功利視角的二元劃分。有用,到底是什么“用”?是通過碩士文憑找工作、取得用人單位認可的有用呢,還是適應(yīng)碩士階段的科研訓(xùn)練并開啟自己獨立學(xué)術(shù)生活的有用呢?不同的“有用”依賴于不同的判斷標(biāo)準,簡單的“有用”“無用”根本說不清楚。
在高校研究生擴招的背景下,碩士文憑在初次求職時的作用被稀釋了。不少用人單位以“第一學(xué)歷”篩選簡歷。同樣一所名校的學(xué)生,參加同一場招聘會,甚至各方面素質(zhì)都差不多,結(jié)果有人被最終錄用,有人在簡歷關(guān)就被淘汰,差的就是“第一學(xué)歷”,這在當(dāng)前粗放化的用人單位招聘中并不鮮見。
對于科研來說,現(xiàn)實中不乏這樣的例子:一些非名校學(xué)生被名校錄取后,發(fā)現(xiàn)自己跟“土著”學(xué)生在綜合能力上存在相當(dāng)大的差距。當(dāng)你在圖書館啃習(xí)題的時候,名校同學(xué)已經(jīng)跟著導(dǎo)師在實驗室里作出科研成果;當(dāng)你在琢磨考研英語技巧的時候,名校同學(xué)卻輕松獲得赴海外交換學(xué)習(xí)的機會……這種起點的落差,恐怕不是通過一場考試的成功就能填平的。
那么,難道“學(xué)霸宿舍”僅僅是看上去很美的雞湯,是應(yīng)試教育的麻醉劑?當(dāng)然也不能這么看。
研究生考試在高考之后,再次賦予了受教育者一次競爭機會。在任何時候,機會公平的價值都不應(yīng)該被低估。也許在順利考上名校研究生以后,本科來自非名校的學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己與“土著”學(xué)生存在不同程度的差距,但是,只要研究生階段的學(xué)校一視同仁地對待每一個學(xué)生,這種差距就有機會縮小以至消弭。
確實有不少非名校的學(xué)生沖著就業(yè)優(yōu)勢而考研,當(dāng)他們在求職時,發(fā)現(xiàn)自己的競爭力不如“土著”學(xué)生,難免產(chǎn)生心理落差,旁人更會譏誚他們“考上研究生也找不到出路”。然而,只要認真完成了研究生學(xué)業(yè),就會養(yǎng)成區(qū)別于本科生的思維方式,自然會在職場上獲得優(yōu)勢。須明白的是,考研成功不是終點,而是下一輪競爭的起點。
讀研,意味著邁入學(xué)術(shù)研究的大門。固然不是所有的研究生畢業(yè)之后都要從事科研工作,但至少在選擇考研的那一刻起,就應(yīng)該對學(xué)術(shù)有所向往和追求。外界會賦予學(xué)歷各種各樣的附加值,這或許是“有用”“無用”引發(fā)爭論的基點。不過,如果不堅守高等教育最基本的價值——鍛煉思維能力、掌握專業(yè)技能、培養(yǎng)研究能力,那所有的附加值就無所依托。
爭論非名校生考研有沒有用,恐怕是瞎操心??佳械囊饬x,不在于努力本身,不在于熬制一鍋濃濃的“雞湯”,而在于爭取機會平等,表達對高層次教育的向往。要看到“學(xué)霸宿舍”的勵志意義,更要看到“學(xué)霸”們對教育價值的生動演繹。
編輯:李敏杰
關(guān)鍵詞:名校 考研 學(xué)生 研究生